Sådan løser du konflikter med chefen
Når chefen mister fatningen og giver dig en skideballe, skal du sige fra. Læs her, hvordan du løser de trælse konflikter med ledelsen på dit arbejde.
Når jeg påpeger, at døren til nødudgangen er blokeret, så svarer chefen surt igen, at jeg er en negativ person.
Sådan fortæller en 3F’er om en konflikt med ledelsen på sit arbejde.
Her får du seks gode råd til dig og tre til din chef til, hvordan I løser konflikter på jobbet.
6 gode råd til dig og dine kollegaer
Fra Bjarne Westergaard, faglig leder på center for konfliktløsning giver disse g.ode råd:
1. Få hjælp af din sikkerheds- og tillidsrepræsentant
2. Vær konkret i din kritik og kom gerne med eksempler
3. Vær rolig og fattet – er du ophidset, er du også sårbar
4. Lav en aftale med din chef om en samtale, hvis problemet er større. Så har I begge tid og er forberedt
5. Tag fat om problemet så tidligt som muligt
6. Er I flere, der har det samme problem, så tag det op samlet
Og 3 gode råd til din chef
Du kan - evt. anonymt - give din chef disse tre gode råd.
1. Vær glad for konkret kritik – Der gemmer sig et forslag til en forbedring bag
2. Vær åben og spørg ind til sagen – Er der skabt klarhed, så er det nemmere at løse problemet
3. Forhold dig sagligt til sagen – gem dit indre fyrværkeri væk, det løser ingenting
Fortæl om bøvl med din chef
Skriv her og fortæl råd for usødet, hvilke konflikter du har med ledelsen på dit arbejde.
Vi trækker lod om en uges ferie med folkeferie.dk.
Du kan også læse andre fortæller om deres åndssvage chefer.
Læs og skriv her.