Unge og fagforeninger i demonstration mod Fogh
Unge, studerende og fagforeninger går sammen om kursændring for velfærdssamfundet mod nedskæringer. Stor demonstration 17. maj mod forringelser.
Regeringen vil presse ledige ud i løse job og ansættelser til skade for arbejdsmarkedet. Vi vil have praktikpladser nok og uddannelse til alle i stedet, siger Ida Risom, formand for 3F Ungdom.
Sådan mærkes noget af det pres, der i denne tid rammer det danske velfærdssamfund og særligt en række grupper fra studerende til ledige, ældre og flygtninge.
Det mener organisationerne bag kampagnen "Nej til nedskæringer. Ja til velfærd og tryghed".
Kampagnen har som mål at rette velfærdssamfundet ind på en anden og bedre kurs med forskellige initiativer og en stor demonstration i København 17. maj.
Det er en række fagforeninger inklusiv 3F og forskellige ungdomsorganisationer samlet under det fælles navn "Genstart Danmark", der står bag kampagnen.
Initiativtagerne håber på, at kampagnen kan samle bredt og få stor opbakning fra såvel de grupper i samfundet, der er truet af nedskæringerne, som mennesker der blot føler, at grænsen er nået for angreb på velfærden.
Vil redde velfærden
3F og den øvrige fagbevægelse bakker op om kampagnen med såvel økonomisk som politisk støtte, fordi fagbevægelsen vil være med til at redde velfærdssamfundet fra at blive afmonteret:
- Regeringens velfærdsudspil er et stort skridt på den vej. Og det er dybt uretfærdigt for store grupper i samfundet, siger formanden for 3F Ungdom Ida Risom.
Hun peger blandt andet på stramningerne for de ledige og udspillet om halve dagpenge til unge under 30 år.
- Det rammer unge familier hårdt økonomisk. Regeringen vil presse ledige ud i løse job og ansættelser til skade for arbejdsmarkedet. Vi vil have praktikpladser nok og uddannelse til alle i stedet, siger Ida Risom.
3F henviser desuden til at forhøjelsen af efterlønsalderen og de øvrige ændringer af ordningen vil betyde, at efterlønnen er godt på vej til at blive afskaffet - især for de ufaglærte og kortuddannede, der har mest brug for efterlønsordningen.